{"id":5771,"date":"2022-03-23T17:36:29","date_gmt":"2022-03-23T16:36:29","guid":{"rendered":"https:\/\/coredaet.nl\/?page_id=5771"},"modified":"2022-03-23T18:09:50","modified_gmt":"2022-03-23T17:09:50","slug":"werken-bij-ilvie-heynen-organizational-change-consultant-coredaet","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/coredaet.nl\/nl\/werken-bij-ilvie-heynen-organizational-change-consultant-coredaet\/","title":{"rendered":"werken bij | ilvie heynen | organizational change consultant | coredaet"},"content":{"rendered":"<div class=\"boldgrid-section color5-background-color color-5-text-contrast bg-background-color\">\n<div class=\"container\">\n<div class=\"row color5-background-color color-5-text-contrast bg-background-color\" style=\"padding: 0px 0px 20px; margin-right: 0px; margin-left: 0px;\">\n<div class=\"col-md-2 col-sm-2 col-xs-12\"><\/div>\n<div class=\"col-md-8 col-sm-8 col-xs-12\" style=\"background-image: url('https:\/\/coredaet.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/dubbelquote.png'); background-size: cover; background-position: 50% 60%; background-repeat: unset;\" data-image-url=\"https:\/\/coredaet.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/dubbelquote.png\">\n<h1 class=\"\" style=\"text-align: center; letter-spacing: 0.1em; font-size: 48px;\">Als consultant ben je als het ware een kameleon.<\/h1>\n<h3 class=\"\" style=\"text-align: center;\">Ilvie Heynen | Organizational Change Consultant<\/h3>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"tmpl-testimonial-13 boldgrid-section dynamic-gridblock\">\n<div class=\"container\">\n<div class=\"row\" style=\"padding-top: 0em;\">\n<div class=\"col-md-7 col-sm-7 col-xs-12\">\n<h2 class=\"color4-color\">Ilvie en Coredaet<\/h2>\n<p class=\"\">De uitdaging in mijn werk zit in het realiseren van mens-ontwikkeling en verandering bij een klant, waarbij ieder vraagstuk zijn eigen context, cultuur en aanpak kent. Als consultant ben je als het ware een kameleon, je bent in staat je aan te passen waarbij je altijd je objectieve blik en expertise in je vak blijft behouden.<\/p>\n<p class=\"\">Ik word ieder project opnieuw geconfronteerd met zowel mijn talenten als mijn ontwikkelpunten en valkuilen. Dat is stretch voor mij, iedere keer weer jezelf onder de loep nemen en je kracht zodanig inzetten dat het voor de klant het meest waardevol is.<\/p>\n<p class=\"\">&nbsp;<\/p>\n<p class=\"\"><strong>Ilvie<\/strong><\/p>\n<\/div>\n<div class=\"col-md-5 col-sm-5 col-xs-12\">\n<div class=\"bg-box-cover bg-box-flush bg-background-color\">\n<p class=\"mod-reset\"><img loading=\"lazy\" decoding=\"async\" class=\"bg-img alignnone wp-image-5770 size-full\" src=\"https:\/\/coredaet.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ilvie-600.jpg\" alt=\"ilvie heynen | organizational change consultant | coredaet\" width=\"600\" height=\"900\" srcset=\"https:\/\/coredaet.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ilvie-600.jpg 600w, https:\/\/coredaet.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ilvie-600-200x300.jpg 200w, https:\/\/coredaet.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ilvie-600-250x375.jpg 250w, https:\/\/coredaet.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ilvie-600-550x825.jpg 550w, https:\/\/coredaet.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ilvie-600-120x180.jpg 120w, https:\/\/coredaet.nl\/wp-content\/uploads\/2022\/03\/Ilvie-600-333x500.jpg 333w\" sizes=\"(max-width: 600px) 100vw, 600px\" \/><\/p>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"boldgrid-section\">\n<div class=\"container\">\n<div class=\"row\">\n<div class=\"col-md-12 col-xs-12 col-sm-12\"><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"boldgrid-section\">\n<div class=\"container\">\n<div class=\"row\">\n<div class=\"col-md-12 col-xs-12 col-sm-12\"><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<div class=\"boldgrid-section\">\n<div class=\"container\">\n<div class=\"row\">\n<div class=\"col-md-12 col-xs-12 col-sm-12\"><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>Als consultant ben je als het ware een kameleon. Ilvie Heynen | Organizational Change Consultant Ilvie en Coredaet De uitdaging in mijn werk zit in het realiseren van mens-ontwikkeling en verandering bij een klant, waarbij ieder vraagstuk zijn eigen context, cultuur en aanpak kent. Als consultant ben je als het ware een kameleon, je bent [&hellip;]<\/p>\n","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"page_home.php","meta":{"bgseo_title":"","bgseo_description":"","bgseo_robots_index":"index","bgseo_robots_follow":"follow","footnotes":""},"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/coredaet.nl\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5771"}],"collection":[{"href":"https:\/\/coredaet.nl\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/coredaet.nl\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coredaet.nl\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/coredaet.nl\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=5771"}],"version-history":[{"count":2,"href":"https:\/\/coredaet.nl\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5771\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":5773,"href":"https:\/\/coredaet.nl\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/5771\/revisions\/5773"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/coredaet.nl\/nl\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=5771"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}